De la compréhension des cultures à la mise en œuvre d'un management efficace en contexte international. Le GRET a mené à Madagascar, en collaboration avec une équipe de recherche sur le management interculturel, une expérience sur les pratiques de management dans un environnement international.

Le sujet du séminaire était l'importance de la langue utilisé dans l'entreprise. Comment peut-on encore ne pas parler anglais en ces temps de globalisation ? Ou, au contraire, son usage n'est-il qu'un reflet des rapports de pouvoir entre les diverses populations constituant l'entreprise?

Le thème du séminaire était Management et leadership en Inde. Bien loin du folklore, une étude approfondie, menée par le professeur Chhokar sur le thème du leadership, s'efforce de donner quelques clefs de compréhension d'une Inde bien présente dans le XXIe siècle.

Le thème de ce séminaire était le management multiculturel : mode ou enjeu ? Et si le secret de Renault était d'avoir laissé les Japonais… gérer à la japonaise, bref, de ne pas avoir fait de management multiculturel ?